稅費(fèi)減免、貸款擔(dān)保、社保崗位補(bǔ)貼、財政加大投入……廣東制訂出臺的這些“高含金量”的再就業(yè)政策措施今年起全面實施。今天上午,廣東省勞動和社會保障廳就此召開新聞發(fā)布會。
近年來,廣東城鄉(xiāng)登記失業(yè)率控制在3%左右,成為全國失業(yè)率最低的省份之一。為促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)工作邁上新臺階,今年廣東省政府把勞動就業(yè)和社會保障工作作為要突出做好的十件大事之一。今年,廣東省、市、縣政府調(diào)整財政支出結(jié)構(gòu),增加安排再就業(yè)專項資金,列入年度財政預(yù)算。2003年至2005年,廣東省財政增加安排7.42億元用于再就業(yè)。其中,小額貸款擔(dān)保基金2.5億元;今年起連續(xù)3年安排再就業(yè)資金每年1.34億元,勞動力市場建設(shè)資金每年300 0萬元。最近,廣東省委、省政府又決定省財政再增加安排再就業(yè)資金,專項用于民營企業(yè)擴(kuò)大吸納下崗失業(yè)人員再就業(yè)補(bǔ)貼。廣東加大力度扶持再就業(yè)政策措施首先體現(xiàn)在稅費(fèi)減免方面。下崗失業(yè)人員從事個體經(jīng)營,3年內(nèi)免征營業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加和所得稅;現(xiàn)有服務(wù)型企業(yè)當(dāng)年新招用的下崗失業(yè)人員達(dá)到職工總數(shù)的30%以上,并與其簽訂3年以上期限勞動合同,3年內(nèi)企業(yè)所得稅可以得到一定比例減征;新辦服務(wù)型企業(yè)當(dāng)年新招用的下崗失業(yè)人員達(dá)到職工總數(shù)30%以上,并與其簽訂3年以上期限勞動合同,3年內(nèi)免征企業(yè)應(yīng)繳納的營業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加和企業(yè)所得稅;國有大中型企業(yè)通過主輔分離和輔業(yè)轉(zhuǎn)制分流安置本企業(yè)富余人員興辦的經(jīng)營實體,凡符合規(guī)定條件的,3年內(nèi)免征企業(yè)所得稅。廣東還推出社保、崗位等四項補(bǔ)貼政策。各類服務(wù)型企業(yè)新增崗位新招用國有企業(yè)下崗失業(yè)人員和大齡再就業(yè)困難對象,與其簽訂1年以上期限勞動合同,由再就業(yè)專項資金提供相應(yīng)期限的社會保險補(bǔ)貼;各類用人單位招用大齡再就業(yè)困難對象,并與其簽訂3年以上勞動合同,從再就業(yè)專項資金中給予適當(dāng)?shù)膷徫谎a(bǔ)貼。此外,廣東各級政府建立小額貸款擔(dān);,下崗失業(yè)人員申辦個體工商戶、私營企業(yè)或通過靈活方式自謀職業(yè),可申請2萬元左右的小額擔(dān)保貸款。廣東省勞動和社會保障廳負(fù)責(zé)人說,為確保再就業(yè)扶持政策得到全面落實,廣東將建立健全就業(yè)工作責(zé)任制,把凈增就業(yè)崗位、落實再就業(yè)政策、強(qiáng)化再就業(yè)服務(wù)、加大再就業(yè)資金投入和解決困難群體就業(yè)作為各級黨委、政府政績考核的重要內(nèi)容,建立定期檢查、通報和獎懲制度。
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