為進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),幫助企業(yè)解決“招工難”問題,廣水市新年“春風(fēng)行動(dòng)”行動(dòng)早、場次多、效果實(shí)。截至目前,全市已舉辦“春風(fēng)行動(dòng)”招聘會(huì)23場,進(jìn)場企業(yè)1041家,提供就業(yè)崗位98000個(gè),已有59210名求職者與用工企業(yè)達(dá)成了就業(yè)意向,本地就業(yè)人數(shù)達(dá)3.7萬人,本地企業(yè)“招工難”、“技工荒”有效得到緩解。
元月初,全市人社部門即啟動(dòng)2012年“春風(fēng)行動(dòng)”,開展用工調(diào)查,摸清了當(dāng)?shù)剞r(nóng)村富余勞動(dòng)力人數(shù)和企業(yè)招工人數(shù),特別是缺工企業(yè)用工情況。通過摸底調(diào)查,我市企業(yè)缺工現(xiàn)象比較普遍,規(guī)模企業(yè)達(dá)917家、缺工人數(shù)達(dá)4.9萬人,技能人才奇缺。為更好地服務(wù)企業(yè)用工,就業(yè)部門及時(shí)制定了“春風(fēng)行動(dòng)”方案,著力開展“送崗位、送信息、送培訓(xùn)、送信心”春風(fēng)行動(dòng)活動(dòng),把招聘會(huì)開到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組,引導(dǎo)、扶持城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就地就近就業(yè)和創(chuàng)業(yè),引導(dǎo)外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)就業(yè)、創(chuàng)業(yè),引導(dǎo)企業(yè)轉(zhuǎn)變用工觀念,注重“薪酬、感情、文化”等要素的發(fā)展,進(jìn)鄉(xiāng)村招工,把就業(yè)崗位送到農(nóng)民的家門口!按猴L(fēng)行動(dòng)”招聘會(huì)成為農(nóng)村勞動(dòng)力學(xué)習(xí)技能、進(jìn)城務(wù)工和企業(yè)用工的橋梁。
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