找工作季,畢業(yè)生關(guān)注的不僅是薪水和發(fā)展方向的問題,入職培訓(xùn)以及公司文化也是他們選擇工作看重的因素。
近日,記者走訪了一些已經(jīng)畢業(yè)的同學(xué),全面了解一些入職培訓(xùn)的相關(guān)情況。
專業(yè)培訓(xùn)
大部分的用人單位都有針對員工的專業(yè)培訓(xùn),例如研發(fā)部、營銷部、市場部等各有不同。培訓(xùn)人員有的是本單位的優(yōu)秀員工、技術(shù)能手或者資歷較老的已經(jīng)退休的員工,有的則是從同行業(yè)其他單位外聘的知名人士。
一位剛進(jìn)入美的集團工作不到半年的職場人士告訴記者,前段時間,他們集團特別邀請了清華大學(xué)新聞與傳播學(xué)院副院長李希光老師,為宣傳部的所有人員講解怎么做好宣傳工作以及企業(yè)如何正確處理與媒體的關(guān)系。
軍訓(xùn)加培訓(xùn)
記者了解到,除了專業(yè)培訓(xùn)外,大部分的用人單位都會有軍訓(xùn)這個培訓(xùn)項目,目的在于提高員工的自律性,讓他們盡早進(jìn)入工作狀態(tài),盡快由學(xué)生角色轉(zhuǎn)變?yōu)椤吧鐣耸俊薄?BR>
西北大學(xué)畢業(yè)的范同學(xué)最早在四川一個事業(yè)單位工作。7月中旬,也就是在正式工作前,單位組織了為期半個月的軍訓(xùn)。
在她看來,入職前這樣的培訓(xùn)是可以接受的,雖然辛苦,但在合理的承受范圍內(nèi)。培訓(xùn)是另一種生活方式的開始,嚴(yán)格的軍訓(xùn)過程給她帶來新的生活體驗,也讓她對自己有了高標(biāo)準(zhǔn)的要求。
而在西京醫(yī)院工作的賈同學(xué)卻經(jīng)歷了一段苦不堪言的軍訓(xùn)生活。西京醫(yī)院屬部隊醫(yī)院,軍訓(xùn)內(nèi)容繁多,要求嚴(yán)格,標(biāo)準(zhǔn)極高!按笙奶,穿著軍裝在太陽下站軍姿的辛苦就不說了,教官一聲倒下我們就得臥倒,硬硬的水泥地面人倒下去真的有些疼,軍訓(xùn)還沒結(jié)束我的胳膊就擦傷了幾處,每次看著快要好了再撲倒又有了新傷”,他說。
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