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據(jù)統(tǒng)計(jì),每投10份簡(jiǎn)歷,才有可能獲得1個(gè)面試機(jī)會(huì),并且是有效投遞,指你的基本條件符合職位的要求,如果是傳說中的海投,恐怕幾十份上百份才有可能有1個(gè)面試機(jī)會(huì)。

隨州人才網(wǎng)建議你所要做的:

一、把你的簡(jiǎn)歷完善:

1、起一個(gè)醒目的建立名字,比如應(yīng)聘招聘專員的簡(jiǎn)歷;

2、詳細(xì)的個(gè)人資料,我甚至見過偷過來的簡(jiǎn)歷沒有聯(lián)系方式;

3、明確的求職方向,明確的求職方向能讓單位感覺你是個(gè)有目的人;

4、邏輯嚴(yán)密的職業(yè)經(jīng)歷,千萬不要讓人看了你的職業(yè)經(jīng)歷,連時(shí)間段都搞不清楚;

5、明確、突出的優(yōu)勢(shì)描述,這個(gè)是關(guān)鍵中的關(guān)鍵,你必須寫明白你的職業(yè)優(yōu)勢(shì),比如2年工業(yè)企業(yè)招聘專員經(jīng)歷等。

二、有效投遞:投遞簡(jiǎn)歷之前,看好投遞公司的情況

1、基本任職資格是否符合;

2、工資待遇是否與你的期望相符;你期望工資5000,對(duì)方只提供2000,顯然直接咔嚓了。

3、企業(yè)性質(zhì)是否符合你的要求:行業(yè)、規(guī)模等。

4、上班地點(diǎn)是否符合要求。有個(gè)期望工作地點(diǎn)廣州的人投簡(jiǎn)歷應(yīng)聘我公司在鄭州的職位,這顯然是個(gè)笑話。

搞定這兩方面,基本可以保證投5份簡(jiǎn)歷有1個(gè)面試,當(dāng)然面試能否成功還很難說。

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