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古語說“有恒產(chǎn)者有恒心”，而現(xiàn)在漢口北市場群做生意的老板們，將這句話實踐到了留住員工的心上。
昨天，在漢口北卓爾生活城，記者了解到，當天買房的主力是在附近批發(fā)市場做生意的老板及其員工。一大早就來排隊的漢口北輕紡城雄俊布行郭老板，打算一次性買6套住宅，為跟隨自己打拼多年的骨干員工訂購婚房。郭老板直接以員工的名義交了每套1萬元的認籌金，還準備支付部分首付，支持他們成家立業(yè)。此外，湖北省五金機電商會副會長陳李青也認購了兩套92平米的三房兩廳，準備一套用來自住，一套供員工居住。
由于批發(fā)市場位于三環(huán)以外且是新市場，就近解決員工的生活問題成了漢口北市場群老板們的頭等大事。不過，武漢老板為員工買房并不常見，反而是浙江、廣東等地來漢招聘時常會拿“房子”作為留人條件。如浙江麗水就承諾給博士以上人才5年期40萬至300萬元不等的購房補貼，就是一般的高校畢業(yè)生，每人每年亦可獲3000元租房補貼。
湖北省人才市場招聘部部長金海東認為，為員工買房體現(xiàn)了本地企業(yè)在用人上的進步，是“待遇留人”的表現(xiàn)，值得鼓勵。
