為適應(yīng)檢察工作發(fā)展需要,經(jīng)東西湖區(qū)編制委員會(huì)批準(zhǔn),本院決定面向社會(huì)公開招聘7名檢察輔助人員。
一、招聘條件
(一)擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī),具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。
(二)身體健康,年齡在30周歲以下(1982年5月3日后出生);
(三)大專及以上學(xué)歷,且具有招聘崗位明確要求的專業(yè)學(xué)歷和資格條件(見招聘崗位說明);
(四)有下列情形之一者,不能報(bào)考:
1、曾因犯罪受過刑事處罰或正在被立案審查的;
2、曾被辭退或開除公職的;
3、曾受過行政拘留以上治安處罰的;
4、其他不適合從事檢察工作的情形。
二、招聘崗位說明
招聘7名輔助人員,具體招錄崗位、人數(shù)和條件如下:
三、招聘程序
按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則,通過報(bào)名、初步審查、組織考試、體檢、政審等程序進(jìn)行。
1、報(bào)名。報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考,報(bào)名實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)考人員填寫《報(bào)名登記表》,并發(fā)送以下材料電子版:個(gè)人身份證、畢業(yè)證、2寸近期彩色照片及文體特長的相關(guān)證明材料。
報(bào)名郵箱:184342819@qq.com
報(bào)名時(shí)間:2012年5月3日至5月10日
咨詢電話:027-58909572,58909573
2、初步審查。對報(bào)名人員提交的材料進(jìn)行初步審查,對符合報(bào)名條件的人員,發(fā)放準(zhǔn)考證。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)須帶身份證、畢業(yè)證和相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件、4張二寸近期正面半身免冠照片,不領(lǐng)取者視為放棄。
3、組織考試。考試分為技能測試和面試,技能測試主要測試電腦速錄、計(jì)算機(jī)操作和公文寫作。按照從高分到低分以1:2的比例確定人員進(jìn)入面試。面試 采取自我介紹、抽簽答題和考官提問的方式進(jìn)行,主要測試報(bào)考人員的綜合素質(zhì)。技能測試和面試各占總成績的50%,文體特長者加10分。根據(jù)總成績,按照從 高分到低分以1:1的比例確定體檢人員。
4、體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢最新標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí),從未能進(jìn)入體檢的人員中按照考生成績總分從高分到低分依次遞補(bǔ)。
5、政審。體檢合格者進(jìn)入政審環(huán)節(jié),重點(diǎn)審核政治思想,道德品質(zhì),一貫表現(xiàn)和主要社會(huì)關(guān)系。
6、錄用。根據(jù)總成績和體檢、考核的結(jié)果,確定錄用人員,辦理聘用手續(xù)。聘用人員試用期為三個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格的,辦理正式聘用手續(xù),簽訂聘用合同,聘用合同期限為一年。對考核合格者,可以續(xù)聘,考核不合格者,根據(jù)《勞動(dòng)法》和本院有關(guān)規(guī)定,予以解聘。
四、基本待遇
基本工資及福利、保險(xiǎn)等待遇根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定和本院《聘用制檢察輔助人員管理暫行辦法》執(zhí)行。
五、招聘紀(jì)律
報(bào)考人員應(yīng)按照要求如實(shí)提供相關(guān)材料,對弄虛作假或作弊違規(guī)的人員,取消報(bào)考或錄用資格。